宝鸡人社局党建观摩组走进扶风市民中心

　　8月9日上午，宝鸡市人社局“走出去”学习党建观摩组走进扶风县市民中心。

　　当天上午，宝鸡市人社局党组专职副书记胡佑宏带领局机关各党支部书记、局属各单位党委书记一行40余人走进扶风县市民中心，查看了该县社会保障中心业务窗口及县企业退休职工党员活动室，听取了该县养老中心主任黄永昌关于单位党建及企退党建工作情况介绍，扶风县人社局党委负责人、局长卫兵孝做了以“党建引领、实干创新，实现扶风人社工作新作为”专题党建工作汇报。

　　卫兵孝的党建汇报，工作开展突出六个实干，即一是开展“三讲三比三能”活动，让党员干部有舞台、提能力;二是开展“走、学、讲、干”，让工作有目标、给工作添动力;三是考核“积分制”，让党员干部动起来、沉下去;四是讲演“微视频”，让学习有活力、更深入;五是征集“金点子”，让创新最广泛、更科学;六是“党组升党委”，让工作有特色、更鲜明。下一步工作打算突出六个创新，即一是夯实新责任，点燃新活力，提升企业退休职工党员及高校毕业生党员两大党群管理水平;二是探索新三变，激发新动能，鼓励系统党员干部通过在职继续教育提升知识层次，激发工作动能;三是搭建新平台，展示新作为，深入开展“三讲三比三能”、“四大四引”活动，提升系统党员积极性主动性，树立人社系统党员新形象，展示新的作为。

　　宝鸡市人社局人教科科长陈继衷就扶风人社局党建工作做了评价。扶风人社局党建工作突出特点是“抓党建”与“促业务”两手抓，党建工作既能做到实虚并重，又能注重形式与内容的有效结合，结合文章做得好，养老经办中心党建工作“12333”模式、人社系统“新三讲”活动，让人耳目一新，推动党建工作环环相扣、不断创新发展。扶风人社局党建工作活动多，有成效，体现四个显著特点，即新、活、实、细，主要抓住了三个环节，即抓谋划、想在先;抓先进、干在先;抓提升、不止步，三环节紧密结合，互相促进。扶风人社局党建工作开展实现了三个变化，即小单位、大党建;小活动、大成效;小窗口、大服务，扶风县党建能够以敢想、敢做、敢闯的态度大胆创新，一系列鲜活的做法值得进一步借鉴与学习。他建议，在以后的党建工作中，市人社局要加强与县区人社局交流，相互学习，共同促进全市人社系统党建工作长足发展。